近日，安徽省委组织部、省文化厅、省财政厅、省人力资源和社会保障厅、省扶贫办联合启动全省边远贫困地区、革命老区文化人才支持计划，变“送”文化为“种”文化，增强基层薄弱地区文化“造血功能”。据了解，从今年起至2020年，安徽每年将选派约200名优秀文化工作者开展驻点工作，每年为派驻地培养急需紧缺的文化工作者。

　　据悉，该文化人才支持计划将与扶贫开发、文化对口援建以及群众文化辅导员队伍建设等相结合，实施过程中，将以县为基本受援单位。目前，安徽符合受援条件的贫困县和革命老区县共72个。在人才选派方面，将根据就近就便、对口安排为主的原则，从安徽省市两级国有文化单位中选派具备专业技术职务的优秀文化工作者，或招募具备文艺类专业技术职务的文化志愿者，重点支持边远贫困地区和革命老区较多的市县；省直文化单位每年选派20人，市直文化单位每年选派10至12人，县级文化单位每年支持两至三人。人才培养方面，以各市自主培养为主，省直单位每年培养8至10人。赴受援县工作的选派人员统称为文化辅导员，他们必须在一线文化岗位工作至少一年，提供专业培训、文化辅导、群众文化活动组织开展等服务。赴省市文化单位培养的受援县文化工作者将通过挂职锻炼、参与重大文化活动等，进行为期一年的锻炼培训。