赵实书记的报告，为文联基础建设和文联系统改革提供了指导,指明了方向，我的理解是，文联制度设计上的基本原则，就是创造一个风清气正的文艺工作环境，让文联成为为广大文艺工作者提供一视同仁服务的平台，让大家在这个平台上找到家的感觉，成就一番事业。
从现在来说，文联条件虽然有限，但一直尽力地按照我们所理解的文联职责来服务大局、服务人民、服务艺术家，惭愧的是在于还有很多的空间和缺陷，应该进一步努力。我们经常讲三句话：“待遇留人，感情留人，事业留人。”文联如何在有限的条件下做好工作，待遇比不了，我们就从感情方面服务艺术家，打造“两支队伍”——专业的艺术家团队和专门的管理者团队，努力体现人文关怀，体现对艺术家的尊重和关爱。另外一个方面“事业留人”，要激发艺术家干事创业的激情和抱负，让他们可以抛弃一些世俗层面上的追求，来做艺术创造的事情。
